vaheta piirkonda
vaheta piirkonda
We insipre your future

Aitame kujundada Teie tulevikku

Meie visioon

2014 aastal omandas Eureka Forbes, see on  osa Shapoorji Pallonji kontsernist, Lux International'i, selleks, et laiendada oma globaalset jalajälge. Mõlemal ettevõttel on alati olnud koostöö sarnastel väärtustel ja pikaajalistel suhetel. Koos tegutsetakse 35 riigis, kus on üle 25 000 töötaja. Lux oma tervisliku kodulahendustega  on alati pakkunud klientidele kogu maailmas ohutut ja keskkonda säästvat  tervislikku eluviisi. Meie 116-aastase ajaloo jooksul oleme Luxis loonud suurepärase ja  kauakestva tehnoloogia, mis on üles ehitatud klientide ootustele.

Our vision

Meie kultuur

Lux on maailma üks juhtivamaid ja kõrgelt hinnatumaid otsemüügi organisatsioone. Tuntud oma kuulsusrikka ajaloo ja innovaatilise mõtlemisega. Ettevõte, mis  keskendub tulevikule. Kui  müük on teie kirg ja meeldib klientide aidata, on Lux Teile. Oleme meeskond, kes pakub motiveerivat ja väljakutseid pakkuvat töökeskonda. Teil on võimalus osaleda koolitustele ja ühistel üritustel, mida korraldatakse üle maailma.

Our culture

Meie kultuur

Lux on maailma üks juhtivamaid ja kõrgelt hinnatumaid otsemüügi organisatsioone. Tuntud oma kuulsusrikka ajaloo ja innovaatilise mõtlemisega. Ettevõte, mis  keskendub tulevikule. Kui  müük on teie kirg ja meeldib klientide aidata, on Lux Teile. Oleme meeskond, kes pakub motiveerivat ja väljakutseid pakkuvat töökeskonda. Teil on võimalus osaleda koolitustele ja ühistel üritustel, mida korraldatakse üle maailma.

Meie tooted

Usume, et meie toodetega aitame inimestel elada tervislikumat elu.  Innovatsioon läbi kõikide tootesarjade  puhta vee, puhta õhu ja puhta keskkonna parandame inimeste elukvaliteeti. 

Mida müügiesindajale pakume

Väga hea teenimise võimalus, kindlasti suurem kui valkonna keskmised tasud. Kuid  heale tasule lisaks on oluline ka töö ja vabaaja tasukaal. Arengut ja karjääri ning selleks, et seda planeerida on vaja leida õige motivatsioon. Lisaks müügivõistlused ja rahvusvahelised reisid.

Kas olete huvitatud

Suurendada oma sissetulekut

Kui teete kõvasti tööd ja saavutate oma müügieesmärgid, teenite keskmisest suuremat boonust.

Ehitage oma meeskond

Kui soovite ja meeldib teisi inimesi juhtida, koolitada ning jagada oma kogemust, siis on võimalik teha seda läbi karjääri redeli.

Stabiilsus

Pika ajalooga suur rahvusvaheline ettevõte.

Paindlikus

Ole enda ülemus! Paindlik ajagraafik võimaldab piisavalt hästi oma aega planeerida, samas valida enda jaoks sobilik ajagraafik. 

Laienda oma ettevõtlust meiega

Võtke meiega ühendust kui soovite laieneda ning leiame lahenduse!

Õppige endale kindel eriala

Kui olete just kooli lõpetanud või planeerite karjääri muutust, siis on Lux ettevõte, kes aitab.  Lux-ga on võimalik alustada nullist ja jõuda kaugele. 

Jagage oma otsemüügi kogemust

Või olete juba profesionaal? Tulga parimate sekka!

Tööta kodu lähedal 

Kas teile meeldib töötada kodu lähedal? Töö võimaldab seda! Lux-il on maakondlikud kontorid, kus võite alustada.

Kasud

  • Tasu vastavalt tulemusele 
  • Paindlik ajagraafik
  • Karjääri redel müügiesindajast osakonna ja regiooni juhini
  • Paindlikud võimalused klientide leidmisel, telemarketing, näitused jne
  • Kindel müügi koolituse süsteem ja struktuur
  • Paindlik klientide finantseerimise mehanism kuni 48 kuud
  • Järelteenindus
  • Soovitused
Our benefits

Koolitused

Müügiesindajad, kelle silm särab, karjäär ja rahulolevad kliendid on meie eesmärk.

Luxis on võimalik valida erinevate koolituse programmide vahel. Kogemusega müügiesindajad oskavad hinnata ja tähtsustada erinevaid koolitusi ning mentorluse programme. 
Alustavate esindajate jaoks on koolitused oluline osa heaks alguseks. Lisaks sisekoolitustele kasutatakse ka väliskoolitusi, kus koolitajad on valitid oma valdkonna tippude seast.

Our trainings

Koolitused

Müügiesindajad, kelle silm särab, karjäär ja rahulolevad kliendid on meie eesmärk.

Luxis on võimalik valida erinevate koolituse programmide vahel. Kogemusega müügiesindajad oskavad hinnata ja tähtsustada erinevaid koolitusi ning mentorluse programme. 
Alustavate esindajate jaoks on koolitused oluline osa heaks alguseks. Lisaks sisekoolitustele kasutatakse ka väliskoolitusi, kus koolitajad on valitid oma valdkonna tippude seast.

Astuge järgmine samm

Next step Soovite kandideerida